社保退休年齡最新規(guī)定 山東聊城有最新的退休年齡規(guī)定嗎
來(lái)源:好上學(xué) ??時(shí)間:2023-08-30
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社保退休年齡最新規(guī)定2022
一、2022年退休年齡新規(guī)政策對(duì)全民 制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。1、男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,并且累計(jì)工齡滿十年的;2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計(jì)工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;3、男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計(jì)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。二、延遲退休的概念延遲退休,也稱(chēng)延遲退休者的退休年齡,簡(jiǎn)稱(chēng)延退,是指國(guó)家結(jié)合國(guó)外有些國(guó)家和地區(qū)正在討論 已經(jīng)決定要提高退休的年齡來(lái)綜合考慮 人口結(jié)構(gòu)變化的情況、就業(yè)的情況而逐步提高退休年齡或延遲退休的制度。從開(kāi)始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,至2045年男性、女性退休年齡同步達(dá)到65歲。對(duì)于居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡改革方案,報(bào)告建議居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡從2033年開(kāi)始每3年延遲1歲,直至2045年完成。
社保退休年齡最新規(guī)定
社保退休年齡 以前的,男職工60歲,女職工如果是干部的55歲,員工的50歲。
教師退休年齡最新規(guī)定2022
退休年齡最新規(guī)定了全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人或基層干部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿10年的,應(yīng)該退休。一、干部退休年齡黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的,都 退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;(三)因工致殘,經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。二、工人退休年齡全民所有制企事業(yè)單位。機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的;(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,也適用于工作條件與工人相同的基層干部;(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的;(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力。
最新退休年齡規(guī)定官方網(wǎng)
退休年齡還是按以前的規(guī)定,沒(méi)有變更。2022年以前不會(huì)延長(zhǎng)退休年齡。女工人50歲,女干部(公務(wù)員、或檔案里為干部身份的國(guó)企人員等)55歲。男,60歲。有失去勞動(dòng)能力的傷病或從事輻射等有害作業(yè)的、特定(比如特殊繁重體力勞動(dòng)等)工種等,可以提前5年退休。
男女退休年齡最新規(guī)定2022
根據(jù)我國(guó)國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,女性職工的退休年齡,按照不同情況分為以下幾種:1、已經(jīng)年滿五十周歲,并且連續(xù)工齡有十年的女性,可退休;2、已經(jīng)年滿四十五周歲,并且連續(xù)工齡有十年的女性,工作為從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)又或者是其他有害身體健康工作,可退休。除此之外,年滿四十五周歲,并且連續(xù)工齡有十年,經(jīng)醫(yī)院證明,同時(shí)經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的女性,可以退休。法律依據(jù):《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。(一) 男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。(二) 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三) 男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。(四) 因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定,完全喪失勞動(dòng)能力的。
社保退休年齡
1、正常情況,男滿60歲,女職工50歲,女干部55歲,累計(jì)繳納社保15年以上就可以辦理退休; 2、如果涉及特殊工種,并且從業(yè)時(shí)間達(dá)標(biāo),可以辦理提前退休,最多提前正常情況5年; 3、暫時(shí)沒(méi)有退休年齡調(diào)整的官方消息。
男60周歲,女55周歲,特殊工種提前5年退休。
關(guān)于國(guó)務(wù)院最新出臺(tái)退休年齡的規(guī)定
法規(guī)條款 第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休: (一)男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續(xù)工齡滿10年。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 本項(xiàng)規(guī)定也 于工作條件與工人相同的基層干部。 (三)男年滿50周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡10年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn).
關(guān)于退休年齡國(guó)家有 新規(guī)定 謝謝
男60周歲,女干部55周歲,女工人50周歲。特殊工種和病退的男55周歲、女45周歲。靈活就業(yè)人員男60周歲、女55周歲。但必須繳納保險(xiǎn)費(fèi)15年以上。
快點(diǎn)退休吧,知不知道生育高峰那個(gè)時(shí)代的小孩都要找工作了,要實(shí)行也要給他們吃口飯吧?不然將來(lái)就得靠老年人的退休金養(yǎng)活了……
目前還沒(méi)有。男60周歲,特殊工種滿20年可以55周歲。女干部5工人50.病退、提前退休按政策辦
社保部門(mén)不看你從事的什么工作,因?yàn)闊o(wú)法認(rèn)定你工作現(xiàn)場(chǎng)從事的具體工作 ,只看你的檔案 工人,或者干部,按照檔案記載進(jìn)行審批
山東聊城有最新的退休年齡規(guī)定嗎
您好!目前我國(guó)的退休年齡規(guī)定:一、在單位參保,并且從單位辦理退休的:男同志,工人和干部的退休時(shí)間是相同的,都是60歲退休;女干部,退休年齡是55歲,工人是50歲。二、在個(gè)體窗口辦理退休的:男同志是60歲退休;女同志 個(gè)人窗口參保繳費(fèi)超過(guò)3年的,一律按工人辦理退休手續(xù)和待遇,50歲退休。沒(méi)有超過(guò)3年達(dá)到退休年齡的,干部55歲退休,工人50歲退休。三、版從來(lái)沒(méi)有工作單位的自由職業(yè)者,直接進(jìn)入個(gè)人窗口參保并且退休的: 男同志60歲退休;女同志55歲退休。暫權(quán)未出臺(tái)新的退休年齡規(guī)定。希望可以幫到您!
原則上交滿15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)到了退休年齡就可以辦理退休,但是并沒(méi)有說(shuō)不到退休年齡可以不養(yǎng)老保險(xiǎn),建議你到當(dāng)?shù)厣绫>诌M(jìn)行咨詢,各地還是有所差別的。
最新退休年齡新規(guī)定
一、現(xiàn)行法定退休年齡: 1.女:工人50歲;管理人員55歲。 2.男:60歲(不分工人和管理人員)。 3.其中,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康工作的工人,常年在海拔3500米以上高原地區(qū)和常年在攝氏零度以下的冷庫(kù)、生產(chǎn)車(chē)間等低溫場(chǎng)所工作的工人,可以提前退休。 二、社會(huì)保險(xiǎn)是用新人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)支付老人的養(yǎng)老金,不足部分由國(guó)家財(cái)政補(bǔ)足。 目前,只是在理論層面研討延遲退休時(shí)間的課題,進(jìn)入決策層面還有待時(shí)日。 詳情咨詢勞動(dòng)保障*12333。
目前法定退休年齡:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,并且連續(xù)工齡滿十年的; (二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。對(duì)于延遲退休提出的方案是(目前還不確定):第一,從2019年開(kāi)始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。第二,從2020年開(kāi)始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。
事業(yè)單位男65女60 企業(yè)單位男60女55
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