鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)校哪個最好(南京鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

來源：好上學(xué) ??時間：2022-07-22

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(市人社發(fā)〔2020〕10號)及相關(guān)規(guī)定，我院擬面向社會公開招聘工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘崗位

　　招聘教輔、管理工作人員10名，詳見附件1。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)應(yīng)聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵紀守法，品行端正;

　　3.具有良好的職業(yè)道德;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件，招聘崗位要求學(xué)歷、學(xué)位等須于2022年7月31日前取得。其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的專業(yè)目錄為準;持有國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)聘人員，留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)的認定由學(xué)院組織相關(guān)專家進行認定。

　　6.年齡要求本科、碩士35周歲以下(1986年7月5日以后出生)，博士40周歲以下(1981年7月5日以后出生)。

　　7.具有一年以上高校工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計算時間截止2022年7月31日。

　　(二)不符合報名應(yīng)聘條件的主要情形：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，不宜在事業(yè)單位工作的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

　　2.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀，在禁考期內(nèi)的;

　　3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的;

　　4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

　　5.招聘為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;

　　6.失信被執(zhí)行人;

　　7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　三、發(fā)布招聘公告、報名與資格初審

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘于2022年6月28日在西安人事考試網(wǎng)(http://xapta.xa.gov.cn/)及西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)(www.xatzy.cn)統(tǒng)一發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名與資格初審

　　本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名和網(wǎng)上資格審查的方式進行。報名網(wǎng)站為：http://xtyzp.haorc.com。

　　1.報名時間：2022年7月5日9:00至7月7日17:00。

　　2.資格審查時間：2022年7月5日9:00至7月8日17:00。

　　在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。

　　應(yīng)聘人員專業(yè)和報考崗位專業(yè)應(yīng)保持一致。對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的資格審查，也包括考察、公示以及聘用、試用期等階段的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。

　　3.費用：本次考試不收取考試費。

　　4.打印準考證。通過資格初審的應(yīng)聘人員可于2022年8月31日8:00至9月3日8：30登錄http://xtyzp.haorc.com打印準考證。

　　5.開考比例。同一崗位的招聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)之比不能低于1:3，達不到開考比例的崗位，該招聘崗位予以取消或削減。

　　四、考試安排

　　(一)考試方式

　　公布的所有崗位均采取筆試加面試的方式確定擬聘人員。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間：2022年9月3日9:00。

　　2.筆試具體時間、地點、注意事項等信息詳見準考證，應(yīng)聘人員憑身份證和準考證參加筆試。筆試時間如有調(diào)整，以學(xué)院官網(wǎng)(www.xatzy.cn)發(fā)布公告時間為準。

　　3.筆試相關(guān)說明

　　(1)筆試采取閉卷形式，考試內(nèi)容為高等職業(yè)教育的教育教學(xué)相關(guān)政策規(guī)定及公共基礎(chǔ)知識，考試大綱詳見附件2。筆試成績滿分為100分。成績保留小數(shù)點后兩位，不四舍五入。

　　(2)根據(jù)招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1:3的比例依次確定資格復(fù)審人選。末位成績并列的，一并進入資格復(fù)審。

　　(3)參加資格復(fù)審人員名單在西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)通知公告欄公布，具體時間及事項請關(guān)注官網(wǎng)查詢。

　　(三)資格復(fù)審

　　進入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員按照西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布的關(guān)于資格復(fù)審的通知，持崗位所需證件，在指定的時間、地點統(tǒng)一參加資格復(fù)審。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。資格復(fù)審不合格及其他原因造成的空缺，可按照筆試成績排名順序依次等額遞補。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，最終進入面試環(huán)節(jié)，進入面試環(huán)節(jié)的人員名單在西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)通知公告欄公布。

　　應(yīng)聘人員資格復(fù)審時須攜帶相關(guān)原件及復(fù)印件等資料，并提前在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))上注冊(http://www.chsi.com.cn/)，并打印學(xué)歷學(xué)籍信息。

　　應(yīng)聘人員須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、報名信息表、高校工作經(jīng)歷證明材料(需提供聘用合同及繳納社保證明材料)及招聘崗位資格條件所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件;取得境外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員需提供以下資料：

　　(1)教育部學(xué)歷學(xué)位認證

　　(2)海外學(xué)歷學(xué)位證書

　　(3)境外留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)的專業(yè)體系和專業(yè)課課程目錄

　　應(yīng)聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，報名資格審查時必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報考意見。無同意報考意見的應(yīng)聘人員不能通過資格復(fù)審。

　　(四)面試

　　(1)組織實施：面試由西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員考核小組根據(jù)崗位特點和要求具體組織實施。

　　(2)面試時間：具體時間、地點及相關(guān)要求由西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作辦公室確定后在西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　(3)面試形式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，隨機抽題、限時準備。

　　(4)面試滿分為100分，計算成績時，保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。面試成績低于60分者，不再進入下一環(huán)節(jié)，予以淘汰。

　　(五)考試總成績計算：考試總成績=筆試成績的60% 面試成績的40%。計算考試總成績時保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。應(yīng)聘人員考試總成績相同，按筆試成績從高分到低分確定排名順序;再并列的，加試專業(yè)技能測試。

　　(六)成績公布：西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布考生筆試、面試成績和考試總成績。根據(jù)招聘崗位及應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分按照1:1比例確定并公布參加體檢和考察人員名單。

　　五、體檢和考察

　　(一)體檢在指定醫(yī)院進行，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者自理。

　　應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

　　對體檢不合格及其他原因形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按考試總成績排名順序依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。

　　(二)考察環(huán)節(jié)重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并對應(yīng)聘人員的資格條件再次進行復(fù)審。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次，對體檢合格者，再進行考察。

　　六、公示及聘用

　　(一)公示。對綜合考察及體檢合格的擬聘用人員，在學(xué)院網(wǎng)站上予以公示，公示期為5個工作日。

　　(二)聘用。經(jīng)公示無異議后，由學(xué)院人事處按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

　　七、注意事項

　　(一)對惡意報名、擾亂招聘秩序或者弄虛作假、騙取資格的人員，一經(jīng)查實即取消相關(guān)資格，并上報上級人事管理部門。

　　(二)應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合資格條件的，均可以取消其資格。

　　(三)此次公開招聘人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。

　　(四)在公開招聘工作中，嚴格執(zhí)行政策規(guī)定及相關(guān)紀律要求。對違反規(guī)定、濫用職權(quán)者，要追究相應(yīng)責(zé)任。院紀檢監(jiān)察室對公開招聘全過程進行監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正。

　　招聘工作咨詢電話:029-88092155。

　　八、疫情防控工作要求：

　　根據(jù)新冠肺炎疫情防控相關(guān)文件精神，為嚴格落實常態(tài)化疫情防控要求，確保相關(guān)人員的健康安全，保證招聘工作順利開展，現(xiàn)將應(yīng)聘人員參加資格審查、考試考核等環(huán)節(jié)的有關(guān)疫情防控相關(guān)要求明確如下：